Datawords wordt geleid door mensen wiens missie het is om internationale merken altijd en overal te voorzien van lokaal relevante content, ongeacht het gebruikte digitale platform en de beoogde cultuur. Om prestaties van topkwaliteit te kunnen leveren aan haar klanten, zal Datawords de diversiteit van identiteiten, culturen, waarden, denkwijzen, carrièrepaden en vaardigheden vooropstellen. We noemen het multiculturalisme

Daarom is het bevorderen van verscheidenheid de hoeksteen van ons personeelsbeleid. Dus of u nu een digital marketeer, creatieve denker, ontwikkelaar, vertaler, projectmanager, of net expert op het gebied van search, social of UX bent, uit welk land u ook komt en of u een passie heeft voor podiumkunsten of voetbal, iedereen is welkom!